一是紧紧围绕“保增长”，广泛开展经济技术创新活动。组织职工开展岗位练兵活动，引导职工争当“技术能手”和“创新能手”，鼓励职工学习技术、掌握技能、争当高技能人才。

二是开展以“同舟共济保增长、建功立业促发展”为主题的建功立业活动。广泛开展合理化建议、技术革新、技术协作、发明创造等活动。积极开展企业挖潜增效竞赛、“我为节能减排做贡献”竞赛，提高企业经济效益，推动经济平稳较快发展。

三是积极探索新形势下群众性建功立业活动的新途径、新办法。在全县逐步推行“首席职工制度”，把“首席职工制度”和创建“工人先锋号”活动作为凝聚职工力量、引导职工建功立业的重要载体；把促进企业加快自主创新，推动解决企业发展中的重点、难点和关键问题，作为开展建功立业活动的重要切入点，不断完善职工建功立业的制度和机制，打造职工建功立业的平台和品牌，提升建功立业活动的水平。

四是大力弘扬新时代劳模精神。结合新中国成立60周年庆祝活动，大力宣传为改革、发展作出突出贡献的劳动模范、五一劳动奖章获得者，营造“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”的社会风尚。

五是在全县企业深入开展“创建学习型企业”活动。促进企业加强学习型企业创建理论学习，自觉带领员工走上共同学习道路。充分发挥“职工素质教育”品牌工程作用，推进职工队伍整体素质提高。