日前，通州区总工会召开劳动争议调解联动机制建设半年工作会。区总工会、人力社保局、司法局、信访办、法院、企联、综治办、政府应急办以及致宏律师事务所的相关负责人参加会议。
会议就今年上半年通州区开展劳动争议调解工作进行了交流座谈，并研究通过了《关于进一步深化通州区劳动争议调解联动机制建设的意见》。
会议进一步明确了通州区下一阶段劳动争议调解工作的重点，即：力争于11月底在全区202家百人以上已建会企业80%建立劳动争议调解委员会；25—99人的千余家独立建会企业80%建立劳动关系协调员制度；将继续加大对农民工、劳务派遣工和出租车司机三类重点人群的维权力度。
中工网
北京工会
暖微工会微博