为切实保障外来务工人员权益，关爱外来务工人员身心健康，促进建筑行业稳定有序发展。8月15日，开发区总工会建筑行业工会联合会一届二次委员会在同仁医院二期项目部召开。

开发区总工会建筑行业工会联合会相关负责人首先就2017年工会联合会发展情况进行汇报，并对下半年联合会具体工作目标进行统一部署。随后，来自赛升药业、小米互联网、德鑫泉、移动硅谷等30多个在施项目负责人，共同探讨维护建筑工人权益，改善外来务工人员生活，关爱工友身心健康的新途径、新方法，并互相交流、借鉴工作经验和研究成果，共同做好工友工作。

为了让广大外来务工人员更多地感受到工会组织的温暖，总工会相关负责人要求建筑行业工会联合会要扩大项目工会的覆盖面，推动建筑业外来务工人员队伍向技能型产业大军转变，强化职工维权力度，增强职工获得感，切实帮助建筑行业职工群众解决生产、生活中的实际困难，让“有困难找工会”更加深入人心。

据了解，开发区总工会建筑行业工会联合会由开发区总工会联合开发区建设局共同发起成立，旨在全面维护农民工权益，两年来，开发区建筑行业工会联合会会员单位由原来的4家快速增长至43家，发展会员1．5万人，通过组织开展夏季送清凉、冬季送温暖等系列活动，推进了项目工地工会建设、维护了外来务工人员合法权益、提升了外来务工人员服务水平、加强了外来务工人员素质建设。多项活动的开展不仅扩大了工会组织覆盖面，还最大限度地把外来务工人员吸收到工会中。下一步，开发区总工会建筑行业工会还将继续深入工地，为广大工友送演出、送文化、送电影，丰富他们的业余文化生活。

会议结束后，开发区总工会及建筑行业工会相关负责人一同向工友发放了毛巾、饮料、书籍等防暑降温物品。同仁医院二期项目部经理陆志军表示：“发放防暑降温物品，只是我们工会联合会的其中一项活动，除此之外，我们还会向工人发放一卡通，给他们购买相应的商业保险，让他们在看病、特别是重大疾病方面，得到一定的保障。”