为巩固深化“作风建设年”主题活动成果，以过硬的能力和作风推动高质量发展，根据区委统一部署，3月24日，区总工会召开“作风建设年”主题活动总结大会暨“能力提升年”主题活动部署会。

会上，区总工会党组成员、副主席何玉环同志部署了《昌平区总工会“能力提升年”主题活动部署实施方案》；区总工会党组书记、常务副主席王冰同志从“作风建设年”主题活动取得的重要成果、深刻认识开展“能力提升年”主题活动的重要意义和认真落实“能力提升年”主题活动的措施要求三个层面进行总结和强调。

王冰同志从加强政治引领、强化凝心铸魂；打造“深化职工创新工作室建设”“推进职工暖心驿站建设”两项亮点品牌，在推动“四区”建设中突出工会特色；推进“提升职工服务水平”、“丰富文体活动内容”两项重点工作，落实工会基本职责的水平进一步提升等三个方面总结回顾了过去一年“作风建设年”主题活动取得重要成果。

王冰同志指出，今年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年，做好全年工作意义重大、责任重大。对于我们党员干部来说，要圆满完成年度目标任务，在新的一年里取得新成效、展现新气象，不仅要有良好的作风，还要有过硬的本领，更高的能力水平，以更好地适应形势变化和事业发展的需要。

王冰同志强调，落实好“能力提升年”主题活动措施的三点要求，一是要把握总体要求。总的思路就是以年度工作为载体，通过干事创业带动干部能力提升，通过干部能力提升促进事业蓬勃发展，做到“两手抓、两不误、两促进”。二是要明确重点任务。党员队伍中能力不足的问题，集中体现在谋划、统筹、专业和执行等几个方面。三是坚持党建引领，将主题活动作为加强党建工作的重要抓手，以能力提升为牵引，带动党建工作创新发展、提质增效。

最后，王冰同志提出几点要求，要提高站位、深化认识，结合今年的重点工作投入到主题活动中来，以主题活动为带动，迅速形成比学赶超、共同进步的良好氛围，把工作任务干成、干好、干出成绩，加快打造学习型、调研型、创新型、实干型的工会干部队伍，努力实现“提能力、优作风、促发展、创一流”的目标要求。要乘势而上、乘胜前进，充分借鉴“作风建设年”主题活动的好经验、好做法，全力以赴干事业、一往无前促发展，以干事创业引导带动党员干部增强素质、提升能力，奋力开创工会工作新局面。

新的一年，区总工会将坚持以党建引领推动昌平高质量发展，以干事创业引导带动工会干部增强素质、提升能力，围绕落实年度目标任务，强化培训赋能、实践锻炼、总结提炼、激励约束，夯实推进“四区”建设的能力基础，实现“提能力、优作风、促发展、创一流”的目标要求，推进昌平工运事业创新发展，为加快昌平现代化建设进程贡献力量。