7月30日，北京市基础设施投资有限公司职工创新工作室联盟骨干成员能力提升班暨“劳模工匠助企行”主题活动举办。中国海员建设工会副主席、大国工匠陶建伟应邀授课，京投公司各直属工会主席、联盟创新工作室领衔人及骨干齐聚一堂，共话技术创新，共促能力提升。

本次活动以专家引领、互学互鉴、研讨交流为主线，聚焦创新工作室规范化建设与跨单位协同攻关能力提升，着力构建“一室一特色”创新发展格局，充分激发联盟整体合力。

现场经验分享环节亮点纷呈。京投轨道公司“城市轨道交通自动化控制创新工作室”系统介绍了跨专业协同模式、联合攻关机制搭建及创新成果转化实战经验，为联盟各单位抱团攻坚、协同创新提供有益参考。路网公司“综合通信检测创新工作室”则围绕工会支持路径、人才培养模式及成果落地举措分享实操做法，为各工作室打造特色创新品牌树立鲜活范例。

大国工匠陶建伟深耕机电安装领域三十余年，长期扎根一线，在技术革新和重大工程建设中成果丰硕。授课中，他以职工创新工作室建设与联盟作用发挥为重点，结合自身成长经历和一线实操案例，深入浅出解析职工创新工作核心要义，内容兼具理论高度与实践深度，令参训骨干深受启发。

座谈交流环节，各创新工作室领衔人及骨干围绕在研科研项目推进、跨单位联合攻关难点、联盟建设发展等议题深入研讨，分享阶段性创新成果与一线实践经验，并提出多项务实建议。

据悉，京投公司职工创新工作室联盟于2024年底成立，现有32家工作室成员，覆盖轨道交通自动化控制、绿色安全建造、电子设备设施智能运维、检验检测技术服务、人工智能创新等研究领域。相关负责人表示，将依托联盟资源优势深化跨领域联合攻关，力争年内产出一批优质实用的创新成果，切实把创新优势转化为企业发展动能。