在大兴区天宫院街道，具有生物医药基地和京南物流基地两大园区，以及龙湖天街和凯德MALL两个大型商业综合体，交通运输行业新就业形态劳动者群体较为集中。近年来，在北京市总工会、大兴区总工会的大力支持下，天宫院街道总工会深入贯彻落实全国总工会“新双15工程”和北京市总工会“1234”工作格局要求，坚持“党工共建”，聚焦组织覆盖、凝聚引领、办好实事，持续加强对交通运输行业新就业形态劳动者的凝聚和服务工作力度。

京南物流基地是北京“四大物流基地”之一，承载着全市物流业务量的15%，货运司机群体集聚。天宫院街道总工会充分发挥党建带工建、工建服务党建的作用，探索出一条“党工共建”新路径，以“党建+服务+引领”的工作模式，实现党工共同开展货运司机群体工作。组建京南物流基地交通运输行业党建联盟，由该街道工委牵头，大兴区总工会、区交通局等区级部门协同，与辖区交通运输企业共商共议行业发展。依托工会“双沟通”工作机制，做到“三个到位”，即对重点企业上门走访到位、建会政策宣传到位、入会政策解释到位，积极吸纳货车司机加入工会。去年，北京晨曦兴拓建筑工程材料有限公司、北京世纪基业储运有限公司2家交通运输单位建立工会组织，覆盖货车司机140人。

结合货车司机等新就业形态劳动者实际需求，天宫院街道总工会相继建成2家24小时工会驿站、1家延时工会驿站，提供自助售卖、淋浴休憩、教育宣传、优惠司机套餐等多项服务。值得一提的是，工会驿站里设置了“暖心管家工作室”，聘任社区党组织书记为新就业形态劳动者“暖心管家”，制定服务新就业形态劳动者群体具体举措，公开“您扫我办”小程序二维码，推行司机事项党员代理机制，畅通司机诉求表达渠道，打造“管家式”服务品牌。同时，构建“五微”服务机制，开展微谈心、微课堂、微走访、微心愿、微志愿活动，先后开展“夏送清凉”“冬送温暖”“节日送祝福”等丰富多彩的暖“新”活动70余场，服务新就业形态劳动者5500余人次。

工作中，天宫院街道总工会持续深化思想引领，协调大兴区“京南高校”宣读团走进卡车司机驿站，开展理论宣讲。邀请“绿色出行 畅通北京”交通宣讲团面向新就业形态劳动者群体开展专题宣讲。在各工会驿站增设“职工图书阅览室”“便利型阅读点”，提供各类书籍3000余册，内容涵盖党建、文学、历史、传记、教育等，组织开展形式多样的读书活动，吸引新就业形态劳动者参与，激发他们的学习兴趣，满足学习需求。货车司机、快递员等还被赋予了新身份，街道总工会打造“微光志愿”新就业形态劳动者群体志愿服务品牌，32名货车司机被聘任为物流园区巡查员，发挥其“人熟、地熟、情况熟”探头作用，发现解决环境卫生等问题700余个。

天宫院街道总工会相关负责人表示，下一步，街道总工会将持续聚焦货车司机等群体的实际需求，夯实工作机制，创新服务举措，升级工会驿站服务效能，持续提升工会组织在交通运输行业新就业形态劳动者中的凝聚力和影响力。