“点关注，亮灯牌，加粉丝团……”12月18日至20日，“发现‘兴’主播”大兴区总工会职工短视频直播大赛火热举行，在职工群体中掀起了一股新媒体创作热潮，助力职工逐梦新媒体新职业。

在“短视频制作”环节，职工们充分发挥主观能动性，围绕大兴区的特色内容进行创作，以真实、感人的视角记录日常工作中的点滴奋斗与生活中的温馨瞬间，展现出大兴区职工积极向上、团结奋进的精神风貌。“123，上链接！”直播比赛现场，选手们各出奇招，以热情洋溢地讲解、富有创意的互动环节吸引“家人们”关注。

经过三天角逐，最终评选出了一二三等奖、最佳创意奖、最佳剪辑奖、最具潜力奖及最佳团队奖，一批优秀的职工“主播”脱颖而出。

记者在参赛选手中看到了90后非遗传承人赵宇铮，此次大赛她本人获得了最具潜力奖。她告诉记者，“作为一名古建彩画师，平时也制作一下短视频传播和推广非遗文化，但一直关注度很少。为了拍视频，付出了很多心血，但只是干巴巴的讲知识，看的人确实很少，一般浏览量不超过1000，点赞量不超过30个，但通过新媒体去传播非遗技艺是一个非常好的渠道，又不想放弃，这次大兴区总工会搭建的学习平台，收获特别大，不但学到了技能，还为我打开了思路。”

记者了解到，大赛启动以来，受到广泛关注与欢迎，200余名职工报名参赛。本次大赛以“比赛+培训”形式开展，课程由讲师团队精心设计，深入浅出地为参赛职工传授短视频拍摄技巧、直播带货策略、内容创意策划等核心技能。这些培训课程犹如一把把钥匙，开启了职工们职业发展新大门新方向。让他们从零基础迅速入门，逐步掌握专业知识与实操要领。从基础的视频制作账号定位，再到前沿的直播带货技巧，课程内容丰富且实用，为职工们带来全方位的知识传授。

未来，这些职工‘主播’有的可能开启兼职或全职的新媒体创作生涯，成为带货达人、内容创作者；有的则会将新媒体技能带回本职工作，为企业的宣传推广、文化建设注入新元素，实现了个人发展与企业进步的双赢。大兴区总工会相关负责人表示，此次大赛是大兴区总工会在新媒体新职业领域探索创新的成功实践，不只给职工成长“带路”，更要给企业发展“架桥”。大兴区总工会将以此次大赛为契机，发现、培育、孵化更多人才，助推企业发展，为大兴区经济社会高质量发展贡献工会力量。