近日，怀柔区泉河街道总工会深入北京德瑞保安有限公司开展了新就业形态劳动者群体企业沟通会，通过座谈会了解掌握了新就业形态劳动者的基本情况和职工需求，为做好该群体的劳动权益保障和精准服务工作打下坚实的基础。一位参加沟通会的新就业形态劳动者群体代表表示：“工会大家庭的温暖让我们感受到了党和政府对我们的关爱和理解，感觉找到了归属感，今后我们更要再接再厉，高标准、严要求，做好本职工作。”

在沟通会中，泉河街道总工会充分发挥桥梁纽带作用，了解企业实际需求，并对他们提出的问题进行耐心解答，坚持工作跟着职工走、服务跟着需求走，夯实服务载体，进一步提高新就业形态群体对工会组织的归属感和认同感。

据介绍，泉河街道总工会积极贯彻落实“双沟通”工作，加强与企业、职工的交流，通过职工沟通会与企业沟通会的形式让工会组织真正扎根企业，走进职工心中。近年来，为最大限度地吸收辖区新业态、新就业形态劳动者群体职工加入到工会大家庭，街道总工会采取召开辖区单位工作部署会、企业沟通会、电话沟通等方式为他们宣传加入工会的政策和好处，街道总工会工作人员先后走访饿了吗、中通快递、顺丰速运公司、北京德瑞保安有限公司等6家新就业形态劳动者群体，共发展网约送餐员、快递员及保安员300余人；在庆芝堂大药房、康益德医院、钓鱼台村、杨家园村建立4个服务新业态群体的暖心驿站4个；在怀柔区总工会和街道党工委带领下开展一系列暖心慰问活动，并于去年底组织饿了吗送餐员体检近200人次，切实为广大职工做好事、办实事、解难事。下一步，街道总工会将紧紧围绕学习贯彻落实党的二十大精神这一主线，计划开展针对新就业形态劳动者群体的安保技能竞赛和快递外卖送餐员的电动车安全驾驶技能竞赛等。

记者: 崔欣